本網(wǎng)訊 4月28日-29日，公司舉辦勞動用工法律風險、法務管理工作培訓。
28日的勞動用工培訓，主要圍繞公司目前面臨的勞動用工風險的防范與應對；29日的法務管理培訓主要圍繞法務日常管理所需合同審核方法、公司常見訴訟案件應對方面進行講解。
本次培訓，課程內(nèi)容充實，理論與實際相結(jié)合，并進行了現(xiàn)場培訓測試。培訓對勞動用工、法務管理中的風險防范意識與合規(guī)管理理念的貫徹執(zhí)行，起到了較好的推動作用。各市公司人力資源部主任及業(yè)務骨干、各市公司法務工作人員、省公司人力資源部、審計法務部近70人參加培訓。
